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Arbeitsplatzanalyse durch Fotodokumentation

Ziele

Menschen verbringen viel Zeit am Arbeitsplatz. Neben den gesetzlichen Bestimmungen bestimmt die Gestaltung und Funktionalität eines Arbeitsplatzes, wie gesund, effektiv und zufrieden ein Mitarbeiter ist.

Das Ziel der Arbeitsplatz-Analyse ist die Gesunderhaltung des arbeitenden Menschen. Die Verbesserung und Optimierung körperlicher Anforderungen und Bedürfnisse steht hierbei im Mittelpunkt.

Mit Hilfe einer visuell aufbereiteten Ergonomie-Analyse können Menschen am Arbeitsplatz erkennen, welche Optimierungspotenziale vorhanden sind. Mit der Analyse wird die eigene Arbeitshaltung gespiegelt und die Selbsterkenntnis gefördert 

 

Ablauf

Schritt 1: Mitarbeiterbefragung: Der Mitarbeiter wird vor Ort kurz zu seiner aktuellen Arbeitssituation und eventuellen Beschwerden befragt

Schritt 2: Die Arbeitsplatz-Analyse durch Fotodokumentation: Ein Foto des Mitarbeiters während der Arbeit wird aufgenommen

Schritt 3: Auswertung im System: Die Daten werden durch die Software ausgewertet und vom Arbeitsmediziner und Techniker überprüft

Schritt 4: Information der Mitarbeiter: Der Mitarbeiter erhält das Ergebnis der Auswertung  der aktuellen Situation mit entsprechenden Verbesserungsvorschlägen (in Text- und Bildform)

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